如果与这些大型的水产公司合作养殖,其实这个问题来看基本上都是能够信得过的。
不过需要注意的是哪些套路和哪些实际的情况。今天呢,我们就和大家来分析一下,如何避免他们设立的坑,以及预防被他们套路。
签订合同一定要认真的,一定要签订合同,因为合作养殖没有合同的约束就相当于空口无凭,很有可能被他们套路或者很有可能被他们过河拆桥。
所以签订合同是非常重要的,基于这个问题来看,如果不能够签订合同,那么这个问题可能就要注意了。
假如不能够签订合同,那就证明这个对于合作未来没有什么信心,或者说对于后期的持续不能够保障,所以这个问题我们一定要注意。如果不能够签订合同,基本上可以更为骗子无疑,基本上是骗你投资加盟或者说骗取你购买幼苗的钱,这种情况之下我们不要合作。
有的人与水产公司签合约签合同,这个情况确实有。但是没有标明最低的回收价格,这种情况之下引起的问题也会很大。
就是等你出货的时候,你养殖产品需要卖的时候,他们把价格压得非常低。
如果是批量很大,你自己卖又卖不出去,这种情况之下只能够让他们来帮忙卖这些产品。所以这种情况给他回收的价格一定要标明,一定要做好一定的,标注在合同里面,比如说最低不能够超过哪个限度。
这种情况呢,能够保障我们的收入是否得到稳定的一个保障。
这个也是最重要的一个套路问题之一,所以需要注意的是就是价格的问题不能够解决这个价格的问题,就有可能使得他们在养殖的过程当中出现各种各样的套路,能够使得让你目不暇接的掉入他们的坑里面。
这个就得看看我们在签约合同的时候是否有指定的项目,比如说指定你要在什么时间能够养殖出来,或者指定使用什么样的产品。
又或者后期的服务费等等,或者说技术的指导是否需要收费,这些一定要明确的签约在合同里面。
如果不能够做好这些指定的项目解读,就有可能会引起后期,你需要技术指导的情况下,又收你一万八千或者说要指定你消费高端的饲料,这时候,他们又能够从中获利等等。
以上这三个方面就是与这些大公司或者大的养殖水产公司去进行签合约的一个主要问题。所以能够避免这些坑的时候,尽可能的避免,否则会让我们出现很多的呀,被坑的事情。
按照《劳动合同法》第三十三条“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。” 第三十四条“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行”的规定,只要新公司继续履行劳动合同,是没有经济补偿的。
听谁说的啊,河南省卫华就在我们长垣县位庄镇,河南卫华重型机械股份有限公司始建于1988年,经过20多年的不断努力壮大,拥有场地总占地面积100万平方米,员工5000余人。2008年,销售收入25.6亿元。河南卫华重型机械股份有限公司整体实力位居全国同行业前三强。其中单、双梁起重机市场占有率连续六年全国第一,电动葫芦连续六年全国第二。2002年以来,公司先后荣获了“全国质量管理先进企业”、“全国诚信守法企业”、“机械500强”、“名牌产品”、“驰名商标”、“全国守合同重信用企业”等荣誉称号。
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